Le CV

Réussir son C.V.

Votre C.V. doit permettre d’identifier au premier coup d’œil votre profession et vos compétences. Il doit tenir sur une page avec une présentation aérée pour laisser au recruteur la possibilité de l'annoter.

Pour être lu et apprécié, votre C.V. doit être :

  • Ciblé : Adaptez votre C.V. aux missions de l’emploi auquel vous postulez,
  • Présentable : Sur le fond et la forme, sans faute d’orthographe,
  • Complet : Toutes les rubriques indispensables doivent y figurer,

 

  • Clair : Optez pour des phrases courtes et un vocabulaire simple,
  • Sincère : Ne mentez pas, cela risquerait de vous desservir.

LES RUBRIQUES

Votre C.V. donne au recruteur des informations essentielles vous concernant.

Vous devez y mentionner :

  • Votre état civil : prénom et nom, âge, situation personnelle, coordonnées (adresse, téléphone, email),
  • Un titre en rapport au métier recherché ou à votre objectif professionnel,
  • Une rubrique Expérience Professionnelle. Présentez vos expériences en débutant par les plus récentes. Valorisez vos missions et vos réussites et supprimez vos expériences sans rapport avec votre objectif professionnel,
  • Une rubrique formation dans laquelle vous mentionnerez votre niveau d’étude, vos diplômes et vos certificats ou habilitations,
  • Des rubriques venant appuyer votre candidature : Langues étrangères, Informatique, Intérêt ou autres compétences en lien avec le poste.

Nos agences sont à votre disposition pour vous accompagner.

Chez Groupe Leader et Leader intérim notre volonté permanente est de
trouver du travail à des personnes qui n'en ont pas et les accompagner.

 

Intérim, recrutement en CDD ou CDI,
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