Partageons les fruits de notre performance !
Lorsque Leader Intérim dégage des bénéfices, une participation est reversée aux salariés justifiant de 60 jours de travail effectifs (ou 400 heures) entre le 1er janvier et le 31 décembre de l’année concernée.
Au second trimestre de chaque année, vous recevrez un courrier transmis par le Groupe Leader accompagné d’un chèque représentant votre quote part de participation.